Tem gente que tem muito QI. Mas, não falo do quociente intelectual, aquele que lembra raciocínio lógico, matemático e que está ligado à resolução de problemas. O QI aqui é outro. Falo do alto QI (Quem Indica).
O QI já foi visto com maus olhos, sinônimo de apadrinhamento. E lembra aquele companheiro que escalou uma “vaguinha” melhor só porque era amigo do gerente. Hoje não é assim. O mercado mudou e, na verdade, há uma busca por indicações.
Dependendo da profissão, não vai ser nos classificados de emprego que você vai garimpar um cargo. E sim através do nosso famoso QI. Ou melhor, através de uma referência, uma indicação direta. Esta é sua melhor chance!
Agora não pense que o QI é para qualquer um. Você deve estar preparado. Tudo faz parte de um jogo sutil de relacionamentos, chamado pelo mundo corporativo de network. O relacionamento direto e constante vai aumentar suas chances de sucesso. Quanto mais pessoas souberem o que você faz, qual sua profissão, suas qualidades, suas competências, melhor vai ser o resultado.
Então, se você almeja descolar um bom emprego, ter uma chance no que empreendi, corra fazer contatos, relacione-se. Uma boa dica é participar de congressos, feiras e seminários relacionados com sua área. Ir a festas, almoçar com amigos, ligar para os ex-companheiros de trabalho, ex-chefe e até mesmo pegar um happy hour só para conhecer gente nova. Vale até ir à igreja, entre outros. Lembrando: nunca esqueça de ter em mãos o velho e bom cartão de visita.
Pois bem, o caminho das pedras é esse. Contudo não adianta de nada se você é um profissional despreparado. Um bom currículo, um profissional de competência é o que as empresas estão à procura. Tem gente de monte por aí, mas gente preparada são poucas. Para isso, antes de circular, esteja atualizado, leia sobre as novidades da sua área, estude novas ferramentas. Isso vai até servir de apoio para um bate-papo.
Para pensar:
Quantas pessoas da sua área de atuação você conhece?
Quantas delas você mantêm um relacionamento que não seja apenas um oi?
Frequentemente fala com amigos, ex-companheiros de trabalho, ex-chefes?
Você está preparado, tem sempre no bolso um cartão de visita?
Quantos novos amigos você fez este ano (profissionais ou não)?
Quantos cursos, seminários e palestras você participou este ano?
Participa de uma atividade fora de seu trabalho?
Ainda mantêm contato com quantos professores e colegas da faculdade?
Está inserido no mundo virtual, ou melhor, tem presença ativa em sites de relacionamento como Orkut, MSN, My Space, Twitter etc.?
A reflexão acerca dessas perguntas vai determinar diretamente e até mudar suas chances de conseguir algo melhor no acirrado mercado de trabalho. Seja inteligente e comece a mudar!
O QI já foi visto com maus olhos, sinônimo de apadrinhamento. E lembra aquele companheiro que escalou uma “vaguinha” melhor só porque era amigo do gerente. Hoje não é assim. O mercado mudou e, na verdade, há uma busca por indicações.
Dependendo da profissão, não vai ser nos classificados de emprego que você vai garimpar um cargo. E sim através do nosso famoso QI. Ou melhor, através de uma referência, uma indicação direta. Esta é sua melhor chance!
Agora não pense que o QI é para qualquer um. Você deve estar preparado. Tudo faz parte de um jogo sutil de relacionamentos, chamado pelo mundo corporativo de network. O relacionamento direto e constante vai aumentar suas chances de sucesso. Quanto mais pessoas souberem o que você faz, qual sua profissão, suas qualidades, suas competências, melhor vai ser o resultado.
Então, se você almeja descolar um bom emprego, ter uma chance no que empreendi, corra fazer contatos, relacione-se. Uma boa dica é participar de congressos, feiras e seminários relacionados com sua área. Ir a festas, almoçar com amigos, ligar para os ex-companheiros de trabalho, ex-chefe e até mesmo pegar um happy hour só para conhecer gente nova. Vale até ir à igreja, entre outros. Lembrando: nunca esqueça de ter em mãos o velho e bom cartão de visita.
Pois bem, o caminho das pedras é esse. Contudo não adianta de nada se você é um profissional despreparado. Um bom currículo, um profissional de competência é o que as empresas estão à procura. Tem gente de monte por aí, mas gente preparada são poucas. Para isso, antes de circular, esteja atualizado, leia sobre as novidades da sua área, estude novas ferramentas. Isso vai até servir de apoio para um bate-papo.
Para pensar:
Quantas pessoas da sua área de atuação você conhece?
Quantas delas você mantêm um relacionamento que não seja apenas um oi?
Frequentemente fala com amigos, ex-companheiros de trabalho, ex-chefes?
Você está preparado, tem sempre no bolso um cartão de visita?
Quantos novos amigos você fez este ano (profissionais ou não)?
Quantos cursos, seminários e palestras você participou este ano?
Participa de uma atividade fora de seu trabalho?
Ainda mantêm contato com quantos professores e colegas da faculdade?
Está inserido no mundo virtual, ou melhor, tem presença ativa em sites de relacionamento como Orkut, MSN, My Space, Twitter etc.?
A reflexão acerca dessas perguntas vai determinar diretamente e até mudar suas chances de conseguir algo melhor no acirrado mercado de trabalho. Seja inteligente e comece a mudar!
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